חוויית מועמדים מה נוכל לעשות טוב יותר? עשו ואל תעשו בקשר שלכם עם המועמדים
כמה משפטים שהצטברו אצלנו רק לאחרונה: "הייתי בתהליך גיוס לפני שלושה חודשים ואיש עד עכשיו לא חזר אלי" "הוזמנתי לריאיון בשעה מוקדמת, המנהל...
"אנחנו יודעים מה (לא) עשיתם בקיץ האחרון" - הכל על גיוס באוגוסט - שיאה של עונת החופשה
היי, מישהו שומע אותי? זהו, 1 באוגוסט כבר כאן! תאריך שנושא עימו מטען גדול של רגשות מעורבים, מהולים בלחות וטמפרטורות לא הגיוניות. אולי אתם...
מה דעתכם על ניוד כתהליך גיוס? האם לקדם עובדים מתוך הארגון או להעדיף מועמדים חיצוניים? 5 סוגיות שכדאי
ניהול גיוס עבור משרה בכירה בתוך הארגון מלווה תמיד בלבטים.חלקם נוגעים לסיבה לגיוס – אם אנחנו מבקשים לערוך שינויים בשל תפקוד לא מוצלח של מי...
Christian IX ומה ניתן ללמוד על מערכת הרווחה בדנמרק - רשמיי טיול
דנמרק מוכרת כמדינה בה האנשים דיווחו על רמת האושר הגבוהה ביותר בעולם. לא פלא. 5 ימים בקופנהגן - בירת דנמרק יצרו אצלנו את ההבנה ראשונית איך...
שוק ההייטק משווע למהנדסות ולמהנדסים - פתרון אפשרי קרוב, כאן מעבר לגדר
תעשיית ההייטק בישראל סובלת ממחסור בידיים עובדות. בא.נשים טכניים, מפתחים ומהנדסים. אחד הפתרונות למצוקת כוח האדם המיומן היא העברת חלק...
אנשים ומקומות – זרקור על עולם עבודת הכפיים ההולך ונעלם
הסרט התיעודי הצרפתי "אנשים ומקומות" הוא סרט נוגע ללב ולדעת. הסרט מתאר מסע שעורכים קולנוענית ותיקה ועתירת נכסים והישגים אמנותיים (אנייס...
למה למועמד הטוב ביותר, אין את קורות החיים המושלמים?
את מי אנחנו מחפשים בדרך לאיתור המועמדים המושלמים לתפקיד? Regina Hartley, מנהלת משאבי אנוש בחברת UPS, מציגה פה תפיסה מעניינת בתחום הגיוס....